Maak een virtuele ruimtereis en leer meer over onze planeet tijdens de VR workshop op 19 november. 🚀 Reserveer je plek!

Zoeken
Sluit dit zoekvak.

Verminder de werkdruk

VRAAG

Voor de inhouse Innovation Games hebben we ons gericht op twee verschillende doelgroepen; de werknemer en de werkgever. Daarom hadden we twee uitdagingen die erg op elkaar leken.

Hoe kunnen we de werknemers dagelijks initiatief laten nemen in hun werkgeluk, zodat ze elke dag gelukkig naar het werk komen?

en

Hoe kunnen we er als organisatie voor zorgen dat mensen geluk ervaren op en in hun werk, zodat we de beste werkgever van het noorden worden?

Beide uitdagingen kwamen voort uit het perspectief dat geluk de belangrijkste reden is waarom mensen bij een organisatie willen werken en blijven, meer dan geld. Uit intern onderzoek bleek dat het hoge ziekteverzuimpercentage rechtstreeks verband hield met het werk. Daarnaast biedt de organisatie een verscheidenheid aan gezondheids- en vitaliteitstools/programma’s, die niet door veel mensen worden gebruikt. Tijd om actie te ondernemen en werknemers weer gelukkig te maken.

OPLOSSING

In plaats van top-down te gaan, besloot de organisatie dat het tijd was om de werknemers te vragen wat zij dachten. Als STUDIO.WHY combineerden we dit met externe mensen om een breder perspectief te krijgen. Ze werden allemaal samengebracht in een tweedaagse hackathon in het provinciehuis en de politieke kamers. Vuurtjes aanwakkeren waar we impact kunnen maken

2 teams worked on this challenge and 2 on a separate challenge focussed on work happiness. De 48 uur durende hackathon had verschillende energizers, tools, workshops en sociale momenten, om de mensen echt in actie te krijgen.

RESULTAAT

Na twee dagen “hacken” kwamen de teams met een concept om het geluk te vergroten. Op basis van interviews met belanghebbenden en deskundigen stelden zij een oplossing voor om meer inzicht te krijgen in het welzijn van de werknemers. Wat helpt om met op maat gemaakte oplossingen voor mensen te komen.

"Het is ongelooflijk dat 4 teams in 2 dagen voor elkaar krijgen wat wij al jaren wilden doen. En direct uitvoerbaar!"

- Challenge eigenaar - Provincie Friesland

Ben je klaar voor een nieuwe start?

Wil jij ook zoiets meemaken?

We hebben de website taal ingesteld op basis van jouw browser instellingen. Wil je de website toch in een andere taal bekijken dan kun je dat hier instellen!